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√ non déductible de l’impôt des sociétés, car il s’agit d’une participation aux bénéfices Ils reçoivent un montant fixe ou un pourcentage du salaire brut – c’est l’employeur qui choisit. Depuis le 1er janvier 2018, les employeurs peuvent récompenser leurs collaborateurs via la prime bénéficiaire. Il est préférable de le faire par voie électronique afin d’éviter les longs délais d’attente.
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